景泰县“四突出”促监委员会能力素质提升

为帮助各村（居）监督委员会更好地熟悉业务，促其更好的履职尽责，景泰县纪委积极采取集中培训、观摩交流、以会代训和个人自学等多种举措，切实提高其综合素质和履职能力。

一是业务培训突出“全”。县、乡两级纪委围绕村（居）务监督委员会的职责、权利、义务，如何监督人、财、物、事，充分发挥好职能作用等内容，分别举办了不同层次、不同规模、不同形式的业务培训班，专门邀请纪检监察、检察、财政、民政等相关部门的业务骨干进行专题讲授。今年以来，共举办村务监督委员会业务培训班12期，培训监委会成员830余人（次）。

二是观摩交流突出“真”。由县纪委牵头，组织11个乡镇纪委书记和各村（居）务监委会主任，先后深入到监委会工作开展好的村（社区）进行现场学习交流，查看各优秀村的档案资料、观摩阵地建设、走访民情民意。并组织村（居）务监督工作开展好的干部进行集中授课、交流发言，宣传好的经验和措施，有效促进了村（居）务监委会主任的能力提升。共组织召开观摩会11场，培训人员120余人（次）。

三是以会代训突出“常”。县纪委严格实行每季度听取汇报制度，各乡镇纪委也进一步将定期召开村（居）务监督委员会主任工作汇报会常态化，及时听取各村（居）务监督委员会主任的工作情况汇报，同时及时传达上级有关部门的文件精神，积极指导村（居）务监督委员会解决好监督过程中出现的复杂和疑难问题。今年县、乡（镇）纪委共召开季度工作情况汇报会33次，帮助解决监督业务问题80余个。

四是印发手册突出“自学”。将村（居）务监督委员会的职责、权利、义务、工作制度、监督流程、监督内容、监督方法等编印成册，分发到各村（居）务监督委员会成员手中，确保人手一册。并积极倡导和要求村务监督委员会成员要认真学习工作手册，准确掌握村（居）务监督委员会基本工作方法和流程，做到参与不干预、帮忙不添乱、监督不越位，切实发挥好监委会作用。

（供稿 沈泰云）