四龙路街道：狠抓四项措施强化源头防腐

今年以来，白银区四龙路街道把强化源头防腐作为党风廉洁建设的关键环节之一，通过狠抓四项措施织牢“防护网”、念好“紧箍咒”，积极构建源头防腐工作体制，不断推进全面从严治党向基层延伸。

一是抓实责任清单细化，推动责任落实到位。全面落实责任“清单制”，细化党风廉洁建设各项责任，明确街道党委主体责任22项、“第一责任人”责任30项、班子成员“一岗双责”责任112项，促进街道主要领导和班子成员明责知责、担责履责。研究制定党风廉洁建设目标任务分解表，与各社区签订党风廉洁建设目标责任书，重点岗位领导干部签订廉洁自律承诺书，做到履行职责有“清单”，考核履责有依据，确保党风廉洁建设各项责任落实到位。

二是抓实廉政宣传教育，增强干部廉洁意识。结合“两学一做”学习教育，在周一例会、中心组学习会上积极组织党员干部学习《党章》、两个《准则》、三个《条例》，学习习近平总书记系列重要讲话精神和中央、省、市、区纪委全会精神等内容。通过制作党风廉洁建设宣传栏、打造廉政文化墙，不断加大党风廉政宣传覆盖面。积极组织党员干部参加《党章》和《准则》《条例》知识测试，集中开展警示教育，举办预防职务犯罪讲座，进一步增强了广大干部的廉洁自律意识。

三是抓实谈心谈话提醒，促进压力层层传导。立足街道实际，把握和运用监督执纪“四种形态”的第一种形态，着眼于抓早抓小、防微杜渐，研究制定《四龙路街道落实党风廉洁建设主体责任约谈工作实施方案》，做到四必谈，即任职廉政谈话、沟通激励谈话、帮助提醒谈话、批评诫勉谈话。今年以来共开展集中谈话6次63人，个别谈话104次129人，其中责任传导类90次172人，教育提醒类1次1人，告诫整改类19次19人。

四是实行常态动态并进，推进廉政风险防控。通过“四看五查”工作法，认真查找廉政风险点，制定切实可行的防控措施。同时结合今年以来的人事调整，对廉政风险防控管理体系进行了进一步的完善，实现了动态监管。截止目前，共梳理出权力清单66项97条，绘制流程图97个，查找出风险点456个，评定Ⅰ级风险点32个，Ⅱ级风险点193个，Ⅲ级风险点231个，逐条制定了防范措施，加强了对权力运行的制约和监督，建立了有效的廉政风险防控机制。

（供稿：吴冬梅 曾艳阳）