白银：开展全员培训 提升履职能力

“在审查调查过程中，必须严格遵守党章党规党纪和国家法律法规，确保程序合法、行为合规。”

“监督全面从严治党政治责任落实情况，不能局限在‘敢不敢得罪人’‘敢不敢查腐败’等问题上，不能把全面从严治党简单理解为反腐败。”

连日来，白银市纪委监委以“每周一课”形式，连续举办4期7个专题实战能力培训，提升纪检监察干部依规依纪依法安全文明办案质效和水平，推进纪检监察工作规范化法治化正规化建设。

此次培训班按照“缺什么、补什么”的原则，聚焦纪检监察业务能力需求，通过邀请专家学者和业务骨干，围绕推动政治监督具体化精准化常态化、证据收集与调查措施的运用、审调案件涉案人员信息查询及到案方法等专题，有针对性地补短板、强弱项。

“这次培训紧贴实际‘充电蓄能’，强化了规范办案的意识，让我更加清楚应该如何合理运用证据、精准认定案件事实，定性量纪的尺度更准了，监督执纪的底气更足了。”一名参训学员说。

“开展全员培训，是推动纪检监察工作高质量发展的有力保障。我们把全员培训作为纪检监察队伍铸魂强基、提能塑形的重要抓手，不断强化纪检监察干部思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练。”市纪委监委相关负责人介绍，培训期间，组织纪检监察干部紧紧围绕解决工作难题、规范工作程序、改进工作方式等开展全员交流研讨，互学互鉴、互促共进，在思想碰撞中补齐能力短板，夯实专业基础。2024年以来共举办各类培训63批次，参训人员1820余人次。

市纪委监委还坚持以学促干、学用结合，通过以老带新、跟案学习等方式，有针对性地解决工作不规范、效能不高等问题。同时，精心选派业务骨干参加业务培训、跟案实训，在实践中拓宽办案思维、增强履职能力。

据了解，市纪委监委将坚持全员覆盖、分类实施原则，采取“请进来+走出去”相结合的方式，继续在教育培训上下功夫，以学习实效推动干部履职能力不断提升，帮助纪检监察干部快速成长为履职担当多面手。（供稿 张涛 编辑 达小强）