朱鹏：术业有专攻 勿让“牛看门”“狗犁地”

老话常讲，没有那金刚钻，别揽那瓷器活。可见，术业有专攻，只有让专业的人做专业的事，才会事半功倍，取得实效。当然，半路出家的“和尚”，也可以通过自学，成为某一方面的专业人才，但毕竟这是个例，何况专业性强的领域，没有几年甚至几十年的功夫，是进不了门槛的，更谈不上专业。

小时候，农村谁会一门手艺，那是很受人尊敬的。木匠、铁匠、石匠、泥瓦匠、掌箩匠、铜匠等等，他们的分工也很明确。然而，反观当下，专业人才对自身专业的自豪感、荣誉感抛去不说，在对专业人才的使用上，往往存在专业人士没有用在擅长的专业上，专业岗位没有配备相关专业的人士，有的甚至出现“牛看门”“狗犁地”的现象。

5月18日，《半月谈》发表了一篇《让专业的人做专业的事，基层有难色》的评论文章，对基层专业技术人员现状进行了深入分析，“没事靠边站，有事你要上”；“牛看门、狗犁地”，背锅责任大；专业干部不专业，基层干事成本高，完全是基层专业技术人员的真实写照。要么专业人干不了专业事，要么专业岗配不了专业人，要么外行领导内行，要么专业让位于领导所谓的“主业”，凡此种种，无疑都会影响我们的工作。新冠肺炎疫情这场大考，就告诉我们一个道理，有些专业岗位，不容替代，专业不对路，造成的影响是巨大的，甚至是致命性的。

让专业的人做专业的事，就要坚持事业为上，做到人岗相适、人事相宜。在人才选配上，要坚持从党的事业出发，按照“缺什么、急什么、该补齐什么”，拟选配人选“学过什么、干过什么、干成了什么”，明确不同岗位专业化配备重点，努力把政治过硬、综合素质好、具有较高知识层次和专业素养的专家型人才和熟悉党政综合管理、善于驾驭全局的复合型领导干部干部选出来、用起来，确保人岗相适、人尽其才、才尽其用。

让专业的人做专业的事，就要坚持精准科学，做到全面培养、精准施教。在人才培养上，要突出基层经济社会发展需求导向，支持地方高等学校、职业院校根据区域特点、产业发展规划，动态调整学科专业设置，创新培养模式，注重培养基层急需的高素质应用型专业人才。

让专业的人做专业的事，就要坚持重视人才，做到爱才识才、容才用才。在对待人才上，要动员全党全社会高度重视人才工作，把人才工作的重点更多地放到搞好服务上来，以感召和凝聚各类人才，切实营造良好的舆论氛围和社会环境。

（朱鹏）