靖远县召开2015年度工作作风分析研判总结会

1月14日，靖远县委常委、纪委书记高兴国主持召开了15个作风建设牵头部门和作风督查组成员参加的2015年度作风建设分析研判会。会上，各职能牵头部门对各自所牵头督查的工作做了交流发言，县纪委党风室通过民主测评结果对全年的作风建设作了分析评估。

2015年，靖远县纪委监察局以深入贯彻中央八项规定为总抓手，以大力推进作风建设常态化为着力点，建立了调查、研判、查纠“三位一体”的工作作风分析研判机制，坚持月分析、季研判、年汇总，聚焦问题抓整治，推动作风建设取得新成效。一是严查。县纪委监察局充分发挥职能作用，加大监督检查和明察暗访力度，抽调纪检监察干部18名，组成6个作风督查组，紧盯重要时间节点，深入查纠公款购买赠送节礼、违规发放津补贴、公款宴请、公款旅游、违规使用公车、大操大办婚丧喜庆事宜、奢靡浪费、党员干部参与赌博等重点问题；特别对超市、商场、酒店、宾馆、土特产经销店、月饼专卖店（蛋糕房）等场所隐形“四风”问题进行定向“扫描”，做到早发现、早纠正、早查处。二是严惩。把违反中央八项规定精神问题列入纪律审查工作重点，作为纪律处分的重要内容，对“四风”问题依纪处理，一寸不让，做到发现一起、查处一起、通报一起，绝不姑息，持续释放越往后执纪越严的强烈信号，强化“不敢”的氛围。一年来，查处违反中央八项规定问题10件，处理人员22人，其中给予党内警告处分12人、诫勉谈话5人、责成作出书面检查并通报4人；县纪委共通报单位13个（次）、21人。三是严问责。坚持“一案双查”，以严格的责任倒查把“两个责任”压下去，落到实处。既严肃追究有关人员的责任，又严肃追究有关领导的责任；既严肃追究党委（党组）的主体责任，又严肃追究纪委（纪检组）的监督责任。一年来共问责70人，其中：全年共诫勉谈话25人，约谈45人；对21个单位的“一把手”追究了主体责任，对25名分管领导追究了领导责任;对3名纪检监察机构负责人追究了监督责任。

（供稿 宋彩霞）