白银区：多举措力促案件审理工作提质增效

今年以来，白银区纪委监委聚焦纪检监察工作高质量发展，围绕案件审理职责定位，统筹用好纪法“两把尺子”，依规依纪依法履行审核把关和监督制约职能，多举措力促案件审理工作提质增效。截止目前，共立案56件59人，审结32件41人，给予党纪政务处分39人，移送司法机关5人。

白银区纪委监委积极探索改进案件审理工作，移送案件时，实行“形式预审”制，经案件审理室形式审核，承办人对存在的问题整改后正式移送审理；审理过程中，审理室人员和相关分管负责人从程序、手续、事实、证据、定性、处理六个方面对案件逐一审核并提出意见；对重大疑难案件实行“会商”制，重点围绕事实和证据方面，由相关分管负责人牵头，组织审查调查组和审理室人员进行充分沟通，就一些疑难问题进行讨论。今年白银区纪委监委案件审理室与审查调查室就重大疑难复杂案件开展会诊10余次，进一步保证了案件质量。

白银区纪委监委坚持做好审查调查“后半篇文章”，注重审理谈话、处分见面和回访教育三个环节，充分听取受处分人意见，明确申诉复审权利，做好思想引导工作，切实保障受处分人的权力。在处分执行过程中，白银区纪委监委把牢处分影响告知关、处分执行宣布关和处分执行反馈关三个“关口”，制作《党纪（政务）处分执行告知书》和《送达回执》，对处分决定送达、宣布、归档以及受处分人的职级、工资待遇、年度考核等情况进行告知。同时有针对性地在受处分人所在单位党支部进行宣布，并开展警示教育，实现“查处一案、警示一批、教育一片”的目的。

此外，白银区纪委监委制定了《案件质量评查工作方案》，严格按照相关要求开展案件质量评查工作，以评查促问题整改，以问题促机制完善，倒逼案件质量提升。目前，已对42件案件开展“回头看”，提出整改意见60余条。

（供稿：杨静 俞天虹）