白银区：通报2016年度党风廉政建设责任制检查考核情况

近日，白银区对全区10个乡镇街道、56个部门单位领导班子及754名领导干部的党风廉政建设责任制检查考核情况进行了通报，其中，12个领导班子被评定为“较好”等次，3个为“一般”；12名领导干部被评为“较好”等次，23名为“一般”，9名为“较差”。

此次检查考核，由区委常委带队，成立了5个检查考核组，重点对党组织全面从严治党主体责任落实情况及党委（党组）主要负责人履行第一责任人责任及领导班子成员落实“一岗双责”情况和领导干部廉洁自律情况进行了检查考核。在检查考核程序上，严格按照《白银区落实党风廉政建设责任制推进惩治和预防腐败体系建设检查考核办法（试行）》的要求，采取述职述廉、民主测评、个别谈话、查阅资料、实地察看等方式，对被考核单位及个人进行了实事求是、客观公正的考核与评价。

从考核情况看，全区各单位从严管党治党的主体责任进一步压实，履行第一责任人责任及落实“一岗双责”的措施进一步强化，全区党员领导干部的作风进一步转变。但也存在一些亟待解决的突出问题，如调研不深入、督查不经常、问责不严肃，分析研判不及时，“六项机制”的常态化工作机制还未完善等。

2017年，全区党风廉政建设和反腐败工作将严格按照党中央和省、市委的部署要求，深入贯彻落实省委“3783”和市委“755”主体责任体系，认真对照省委“866”主体责任衡量检验标尺和市委“十二个”方面的具体标准，进一步强化责任意识，坚持问题导向，细化完善工作措施，定期衡量、评价和检查全面从严治党主体责任落实情况，持续推进党风廉政建设向纵深发展。

（供稿 李显佩）