会宁：聚焦办案短板常态化开展干部实战练兵

“以前碰到复杂问题线索无从下手，从初核到结案每一步都心里没底，现在有指引、有帮带，感觉每个环节都清清楚楚，办案思路更清晰了”。近日，在会宁县纪委监委第七期“人人学办案、人人会办案”实战实训结束后，一名乡镇年轻纪检监察专干分享了实战成长体会。

针对全县纪检监察干部能力参差不齐、新人上手慢、基层办案基础薄弱等问题，县纪委监委围绕“人人学办案、人人会办案”工作目标，建立“纪检监察业务大讲堂”常态化练兵机制，实行全员轮讲、按需授课。由委机关班子成员、室组负责人、办案骨干、年轻干部轮流登台，授课紧扣日常办案堵点难点，结合真实案例拆解流程、剖析误区、分享经验，着力锻造政治过硬、本领高强的纪检监察铁军。截至目前，举办“纪检监察业务大讲堂”7场次，覆盖全县纪检监察干部620余人次。

着眼夯实全员办案基本功，县纪委监委实施办案能力提升专项计划，建立“1+N”导师帮带机制，选择办案能力强的班子成员和监察室主任担任导师，通过“传”知识、“帮”成长、“带”新人的结对模式，组织15名年轻干部与业务骨干结成对，在线索处置、谈话突破、案卷制作全流程开展实操指导，推动干部熟练掌握办案核心流程与实操技能。

同时，针对乡镇纪委办案力量薄弱、实战经验不足的短板，县纪委监委深化片区协作办案机制，全面推行跟案实训模式，调用乡镇纪检监察干部到县纪委监委机关跟案学习。今年以来，全县乡镇纪委处置问题线索数同比大幅增长。

下一步，县纪委监委将持续深化“人人学办案、人人会办案”实战实训，优化业务大讲堂、导师帮带、跟案实训全链条培养体系，紧盯乡镇纪委办案薄弱环节精准发力，常态化开展实战实训、以案代训，健全以战促学、以学提能长效机制，推动全县纪检监察干部执纪执法能力整体提升，为全县纪检监察工作高质量发展筑牢坚实队伍根基。